Понятие принудительных работ и их место в системе наказаний
Заказать уникальный реферат- 13 13 страниц
- 6 + 6 источников
- Добавлена 19.05.2020
- Содержание
- Часть работы
- Список литературы
- Вопросы/Ответы
ПОНЯТИЕ ПРИНУДИТЕЛЬНЫХ РАБОТ И ИХ МЕСТО В СИСТЕМЕ НАКАЗАНИЙ 4
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 12
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 13
Такой порядок исполнения принудительных работ закрепляется в Уголовно-исполнительном кодексе Российской Федерации, куда внесена особая глава 8.1, регулирующая условия и порядок отбывания данной разновидности наказания. Необходимым условием исполнения наказания устанавливается отбывание наказания осужденными в особых учреждениях - исправительных центрах, располагающихся в границах территории федерального субъекта, где они проживали либо были осуждены.
Однако если на территории отдельного региона исправительного центра не существует, или осужденный не может работать и пребывать в существующем центре, по соглашению с соответствующими вышестоящими учреждениями управления уголовно-исполнительной системы осужденный может направляться в исправительный центр, располагающийся на территории иного федерального субъекта.
Государству нужна рабочая сила, что подтверждается указанием на возможности использования в качестве исправительных центров специальных изолированных участков при обычных исправительных учреждениях (ч. 3 ст. 60.1 УИК РФ).
Возможно, центры будут располагаться около крупных предприятий, где чувствуется острая нехватка рабочих. Например, в исправительном центре на базе колонии № 10 в Забайкальском крае осужденные привлекаются к труду на швейном производстве и к изготовлению строительных материалов.
Результат влияния рассматриваемого наказания на личность преступника будет зависеть от обоснованности и оправданности его выбора судом при назначении наказания с принятием во внимание личности осужденного, «пригодного» для отбывания данного наказания, а не в стремлении суда как можно больше осужденных отправить для труда в исправительные центры взамен отбывания ими лишения свободы.
Лишь длительное практическое использование новой разновидности уголовного наказания может продемонстрировать пригодность принудительных работ для достижения задач и целей, поставленных перед наказаниями, не сопряженными с лишением свободы.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Реализация новой разновидности уголовного наказания и его влияние на современную отечественную преступность сможет быть оценена спустя довольно длительное время, однако уже сейчас можно отметить проблемы, которые нуждаются в скорейшем разрешении для результативного применения данной разновидности наказания.
Во-первых, не вполне ясна правовая сущность принудительных работ в качестве разновидности наказания.
Суть принудительных работ состоит в привлечении осужденных к труду в местах, которые определяются органами и учреждениями уголовно-исполнительной системы. Они используются в качестве альтернативы лишению свободы за осуществление преступного деяния средней или небольшой тяжести либо за осуществление тяжкого преступного деяния впервые.
Следовательно, как мы уже сказали, не вполне понятна сущность этого наказания - назначаются ли принудительные работы в качестве самостоятельного вида наказания либо осуществляется замена лишения свободы на принудительные работы, то есть замена одного наказания иным. Вместе с тем данные институты существенно разнятся.
С нашей точки зрения, принудительные работы можно назначать в качестве самостоятельной разновидности наказания, а не как альтернатива лишению свободы. Во избежание разных трактовок в правоприменении предложено в ч. 1 ст. 53.1 УК Рф исключить слова «в качестве альтернативы лишению свободы», а ч. 2 считать утратившей силу.
Вне всякого сомнения, законодатель обоснованно придает большую значимость труду в качестве средства исправления осужденных, понимая, что максимальный эффект это окажет, если труд будет осуществлен за частичную оплату и в условиях без изоляции от социума.
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ
Уголовный кодекс Российской Федерации от 13.06.1996 N 63-ФЗ (ред. от 07.04.2020) (с изм. и доп., вступ. в силу с 12.04.2020) // СПС Консультант Плюс
Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации от 18.12.2001 N 174-ФЗ (ред. от 07.04.2020) (с изм. и доп., вступ. в силу с 12.04.2020) // СПС Консультант Плюс
Уголовно-исполнительный кодекс Российской Федерации от 08.01.1997 N 1-ФЗ (ред. от 27.12.2019) // СПС Консультант Плюс
Федеральный закон "О внесении изменений в Уголовный кодекс Российской Федерации и отдельные законодательные акты Российской Федерации" от 07.12.2011 N 420-ФЗ (ред. от 03.07.2016) // СПС Консультант Плюс
Арямов А.А. Методология назначения наказания по уголовному законодательству Российской Федерации. СПб., 2012. - С. 130
Куликов В. Какие люди без охраны // Российская газета. 2012. № 5806. 14 июня.
Уголовный кодекс Российской Федерации от 13.06.1996 N 63-ФЗ (ред. от 07.04.2020) (с изм. и доп., вступ. в силу с 12.04.2020) // СПС Консультант Плюс
Федеральный закон "О внесении изменений в Уголовный кодекс Российской Федерации и отдельные законодательные акты Российской Федерации" от 07.12.2011 N 420-ФЗ (ред. от 03.07.2016) // СПС Консультант Плюс
Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации от 18.12.2001 N 174-ФЗ (ред. от 07.04.2020) (с изм. и доп., вступ. в силу с 12.04.2020) // СПС Консультант Плюс
Арямов А.А. Методология назначения наказания по уголовному законодательству Российской Федерации. СПб., 2012. - С. 130
Уголовно-исполнительный кодекс Российской Федерации от 08.01.1997 N 1-ФЗ (ред. от 27.12.2019) // СПС Консультант Плюс
Куликов В. Какие люди без охраны // Российская газета. 2012. № 5806. 14 июня.
13
2. Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации от 18.12.2001 N 174-ФЗ (ред. от 07.04.2020) (с изм. и доп., вступ. в силу с 12.04.2020) // СПС Консультант Плюс
3. Уголовно-исполнительный кодекс Российской Федерации от 08.01.1997 N 1-ФЗ (ред. от 27.12.2019) // СПС Консультант Плюс
4. Федеральный закон "О внесении изменений в Уголовный кодекс Российской Федерации и отдельные законодательные акты Российской Федерации" от 07.12.2011 N 420-ФЗ (ред. от 03.07.2016) // СПС Консультант Плюс
5. Арямов А.А. Методология назначения наказания по уголовному законодательству Российской Федерации. СПб., 2012. - С. 130
6. Куликов В. Какие люди без охраны // Российская газета. 2012. № 5806. 14 июня.
Вопрос-ответ:
Что такое принудительные работы?
Принудительные работы - это одна из видов наказаний, которая заключается в вынужденном выполнении осужденным определенной работы в специальных учреждениях исправительных центров.
Какие условия исполнения принудительных работ установлены в Уголовно исполнительном кодексе Российской Федерации?
Условия исполнения принудительных работ установлены в особой главе 8.1 Уголовно исполнительного кодекса Российской Федерации. Это порядок отбывания данной разновидности наказания в специальных учреждениях исправительных центров.
Какое место занимают принудительные работы в системе наказаний?
Принудительные работы занимают свое место среди других видов наказаний, таких как лишение свободы, условное осуждение, арест и другие. Они являются альтернативным видом наказания, который может быть назначен судом.
Какие основные принципы исполнения принудительных работ?
Основными принципами исполнения принудительных работ являются принцип законности, справедливости и гуманности. Они определяются законодательством и направлены на обеспечение прав и интересов осужденных.
Где осуществляется отбывание принудительных работ?
Отбывание принудительных работ осуществляется в специальных учреждениях исправительных центров. Это специально оборудованные объекты, где осужденные выполняют определенную работу под контролем сотрудников учреждения.
Какое место занимают принудительные работы в системе наказаний?
Принудительные работы являются одним из видов наказания, предусмотренных Уголовно-исполнительным кодексом Российской Федерации. Они занимают свое место в системе наказаний наравне с другими видами, такими как лишение свободы, штрафы и условное осуждение.
Каким образом осуществляется исполнение принудительных работ?
Исполнение принудительных работ осуществляется путем трудовой деятельности осужденных в особых учреждениях исправительных центров. Осужденные выполняют работы, указанные в решении суда, сроком от 40 до 480 часов. Работы могут быть разнообразными, от ручной работы до использования специального оборудования.
Где закреплен порядок исполнения принудительных работ?
Порядок исполнения принудительных работ закреплен в Уголовно-исполнительном кодексе Российской Федерации. Особая глава 8.1 регулирует условия и порядок отбывания данного вида наказания. В этой главе содержатся все необходимые условия и требования, которые должны соблюдаться при исполнении принудительных работ.