Временные переводы на работу
Заказать уникальную курсовую работу- 26 26 страниц
- 16 + 16 источников
- Добавлена 22.11.2022
- Содержание
- Часть работы
- Список литературы
- Вопросы/Ответы
ВВЕДЕНИЕ 2
1. ПОНЯТИЕ ПЕРЕВОДА НА ДРУГУЮ РАБОТУ И ЕГО ОТЛИЧИЕ ОТ ПЕРЕМЕЩЕНИЯ 4
1.1. Понятие перевода на другую работу 4
1.2. Отличие перемещения от переводов работников 6
2. ВРЕМЕННЫЕ ПЕРЕВОДЫ 10
2.1. Виды временных переводов сотрудников на другую работу 10
2.2. Проблемы временного перевода работника: практический аспект 18
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 28
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 30
Законодательство о переводах на другую работу способствует правильному и целесообразному распределению и использованию трудовых ресурсов, борьбе с текучестью рабочей силы, экономии рабочего времени, когда трудоустраивается путем перевода работник, подлежащий увольнению не по его вине.СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВНормативно-правовые актыКонституция РФ (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изм. от 01.07.2020) // Российская газета, 04.07.2020, № 144.Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.10.2022)Кодекс законов о труде Российской Федерации (утв. ВС РСФСР 09.12.1971) (ред. от 10.07.2001, с изм. от 24.01.2002)Научная литератураГоловина С.Ю., Молодцов М.В. Трудовое право России: учебник для вузов. М: Норма, 2019Долова А.З. Юридические факты в трудовом праве. Москва: Проспект, 2019Кисилев И.Я. Сравнительное и международное трудовое право: учебник для студ. Вузов. М.: Дело, 2020.Курушин А.А. «Готов ли работодатель к трудностям перевода?» В курсе правового дела 5, 2018 - с. 41–45.Нуртдинова А.Ф., Чиканова Л.А. «Процедурные нормы в механизме правового регулирования трудовых отношений». Журнал российского права 9, 2019.Орловский Ю.П., Нуртдинова А.Ф., Чиканова Л.А. Настольная книга кадровика. Юридические аспекты: практическое пособие. Москва: Контракт Инфра-М., 2021.Под ред. Голякова И.Т. Законодательство о труде. Комментарий к законодательству о труде СССР и КЗоТ РСФСР. Москва, 1947 г.Под ред. О.В. Смирнова. Трудовое право: учебник для студ. вузов, обучающихся по спец. "Юриспруденция" /Н.А. Бриллиантова, И.Я. Киселев, И.А. Костян. - М.: Велби: Проспект, 2017.Под ред. Сафонова А.Л. Комментарий официальных органов к Трудовому кодексу Российской Федерации. М.: МЦФЭР, 2019Электронные ресурсыhttp://www.consultant.ruhttps://www.garant.ruМатериалы судебной и иной практикПостановление Пленума Верховного суда РФ от 22.12.92 г. № 16 (в ред. От 21.11.2000 г.) «О некоторых вопросах применения судами законодательства при разрешении трудовых споров».Постановление № 1 Пленума Верховного Суда от 25.12.1990 г. (в ред. Постановления Верховного Суда РФ от 15.01.1998)
Нормативно-правовые акты
1. Конституция РФ (принята всенародным голосованием 12.12.1993 с изм. от 01.07.2020) // Российская газета, 04.07.2020, № 144.
2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 07.10.2022)
3. Кодекс законов о труде Российской Федерации (утв. ВС РСФСР 09.12.1971) (ред. от 10.07.2001, с изм. от 24.01.2002)
Научная литература
4. Головина С.Ю., Молодцов М.В. Трудовое право России: учебник для вузов. М: Норма, 2019
5. Долова А.З. Юридические факты в трудовом праве. Москва: Проспект, 2019
6. Кисилев И.Я. Сравнительное и международное трудовое право: учебник для студ. Вузов. М.: Дело, 2020.
7. Курушин А.А. «Готов ли работодатель к трудностям перевода?» В курсе правового дела 5, 2018 - с. 41–45.
8. Нуртдинова А.Ф., Чиканова Л.А. «Процедурные нормы в механизме правового регулирования трудовых отношений». Журнал российского права 9, 2019.
9. Орловский Ю.П., Нуртдинова А.Ф., Чиканова Л.А. Настольная книга кадровика. Юридические аспекты: практическое пособие. Москва: Контракт Инфра-М., 2021.
10. Под ред. Голякова И.Т. Законодательство о труде. Комментарий к законодательству о труде СССР и КЗоТ РСФСР. Москва, 1947 г.
11. Под ред. О.В. Смирнова. Трудовое право: учебник для студ. вузов, обучающихся по спец. "Юриспруденция" /Н.А. Бриллиантова, И.Я. Киселев, И.А. Костян. - М.: Велби: Проспект, 2017.
12. Под ред. Сафонова А.Л. Комментарий официальных органов к Трудовому кодексу Российской Федерации. М.: МЦФЭР, 2019
Электронные ресурсы
13. http://www.consultant.ru
14. https://www.garant.ru
Материалы судебной и иной практик
15. Постановление Пленума Верховного суда РФ от 22.12.92 г. № 16 (в ред. От 21.11.2000 г.) «О некоторых вопросах применения судами законодательства при разрешении трудовых споров».
16. Постановление № 1 Пленума Верховного Суда от 25.12.1990 г. (в ред. Постановления Верховного Суда РФ от 15.01.1998)
Вопрос-ответ:
Какое оглавление у данной книги?
Оглавление книги "Временные переводы на работу ОГЛАВЛЕНИЕ 2 1 ПОНЯТИЕ ПЕРЕВОДА НА ДРУГУЮ РАБОТУ И ЕГО ОТЛИЧИЕ ОТ ПЕРЕМЕЩЕНИЯ4 1 1 Понятие перевода на другую работу4 1 2 Отличие перемещения от переводов работников6 2 ВРЕМЕННЫЕ ПЕРЕВОДЫ10 2 1 Виды временных переводов сотрудников на другую работу10 2 2 Проблемы временного перевода работника практический аспект18 28 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ30 Законодательство о переводах на другую работу способствует правильному и целесообразному распределению".
Какие виды временных переводов сотрудников на другую работу рассматриваются в книге?
В книге рассматриваются различные виды временных переводов сотрудников на другую работу. Для более подробной информации можно обратиться к главе 2.1 "Виды временных переводов сотрудников на другую работу".
Какие проблемы могут возникнуть при временном переводе работника?
В книге обсуждаются практические аспекты временного перевода работника, включая проблемы, которые могут возникнуть. Для получения подробной информации рекомендуется обратиться к главе 2.2 "Проблемы временного перевода работника практический аспект".
Какое значение имеют переводы на другую работу и их отличие от перемещения?
Книга рассматривает понятие перевода на другую работу и его отличие от перемещения. Для получения полной информации рекомендуется обратиться к главе 1.2 "Отличие перемещения от переводов работников".
Какое законодательство о переводах на другую работу рассматривается в книге?
Книга рассматривает соответствующее законодательство о переводах на другую работу, которое способствует правильному и целесообразному распределению рабочих ресурсов. Для получения подробной информации рекомендуется обратиться к главе 30 "Законодательство о переводах на другую работу".
Какое отличие между переводом на другую работу и перемещением?
Перевод на другую работу подразумевает временное изменение рабочей должности или функций сотрудника, в то время как перемещение - постоянное изменение места работы.
Какие виды временных переводов сотрудников на другую работу существуют?
Существуют различные виды временных переводов сотрудников на другую работу, включая временное сокращение рабочего дня, временное изменение рабочей должности или функций, временную замену другого сотрудника, временный перевод на другой филиал компании и т.д.
Какие проблемы могут возникнуть при временном переводе работника?
При временном переводе работника могут возникать различные проблемы, такие как неудовлетворенность работником новой должностью, затруднения в адаптации к новым обязанностям, конфликты с коллегами, недостаточная подготовка или обучение для выполнения новых задач и т.д.
Какое законодательство относится к переводам на другую работу?
Переводы на другую работу регулируются законодательством о труде и трудовым кодексом. Они способствуют правильному и целесообразному распределению работников и обеспечивают их защиту.
Каково понятие перевода на другую работу?
Перевод на другую работу - это временное изменение рабочей должности или функций работника, которое может быть вызвано различными причинами, такими как сезонные работы, отпуск, болезнь другого сотрудника и т.д. Оно позволяет компании максимально эффективно использовать своих сотрудников и решать текущие задачи.
Что такое временные переводы на работу?
Временные переводы на работу - это изменение должности или места работы работника на определенный период времени.