Расчет кадрового состава и затрат на оплату труда на предприятии технического обслуживания и ремонта подъемно-транспортных, строительных, дорожных машин и оборудования

Дгод =365Д отп =28Д вых =118Рдоп =12,79Рдоп12,8 процент дополнительной заработной платы от основной.ФЗПдоп= 3 296 880*12,79%=421 519руб..Общий фонд заработной платы: ФЗПобщ = ФЗПосн + ФЗПдоп,(14)гдеФЗПосн– фонд основной заработной платы, руб.;ФЗПдоп– фонд дополнительной заработной платы, руб.ФЗПобщ = 3 296 880+421 519=3 718 399 руб.Величина единого социального налога (ЕСН) на заработную плату ремонтных рабочих: ЕСНп.р = Ресн∙ФЗПобщ.,(15)гдеРесн – процент начислений.(на 1.01.2023 г. Общий процент страховых взносов составляет 30%).ЕСН п.= 3 718 399*30%=1 115 520 руб.Среднемесячная заработная плата производственного рабочего:ЗПп.р =Фобщ/(12∙Nр.p)(16)гдеNп.р– списочное количество производственных рабочих, чел. (таблица 2)ЗПп.р=3 718 399 /(12* 11 )= 28 170 рублейРезультаты расчетов сводятся в таблицу 2.Таблица -Расчет фонда заработной платы ремонтных рабочих, в рублях.ПоказателиОбозначениеЗначениеГодовая объем работ на участке (трудоемкость работ на участке), чел.-ч.V уч19 000Списочное количество производственных рабочих, чел., в том числе: Nп.р.11 - III разрядаNIII5-VI разрядаNIV4-V разрядаNV2Средняя часовая ставка рабочегоCср.ч157,75Фонд сдельной заработной платыФсд2 997 164Премии за качественный трудПп.р299 716Годовой фонд основной заработной платыФосн3 296 880Дополнительная заработная платаФдоп421 519Общий фонд заработной платыФобщ3 718 399Сумма ЕСНЕСН п.р1 115 520Среднемесячная заработная платаЗПп.р28 170Расчет заработной платы вспомогательных рабочихДля вспомогательных рабочих применяется повременно – премиальная система оплаты труда, при этом средний разряд рабочего – II (второй).Фонд повременной заработной платы вспомогательных рабочих:Фповр = Nвсп∙Фвр.всп∙Счас.всп.(17)гдеNвсп – количество вспомогательных рабочих берется из исходных данных отNр.р. Полученный результат не округляем, (или округляем до тысячной); Nвсп= 11*11%=1,21Фвр.всп – годовой фонд времени вспомогательных рабочих - 1708 Счас.всп – часовая тарифная ставка вспомогательных рабочих (берем из таблицы 1)Фповр= 1,21*1708*129,6=267 841,7рубПремии вспомогательным рабочим за качественный труд Рвсп устанавливаются в процентах от сдельной заработной платы:Пвсп = Рвсп∙Фповр.(18)Рвсп – процент премий 10 %Пвсп =267 841,7*10%=26 784,17Фонд основной заработной платы: ФЗПосн =267 841,7 + 26784,1728 = 294 625,9 .руб.Фонд дополнительной заработной платы вспомогательных рабочих:ФЗПдоп = Фосн∙Рдоп,(19)гдеРдоп – процент дополнительной заработной платы от основной, 12,79%:ФЗПдоп. всп = 294 625,9 * 12,79% = 37 669,1ФЗПобщвсп. = Фповр. всп. + ФЗПдоп.всп+ PдопФЗПобщвсп. = 267 841,7 + 26784,1728 + 37 669,1 = 332 295,0 руб.Величина единого социального налога (ЕСН) на заработную плату вспомогательных рабочих: ЕСНп.р = Ресн∙ФЗПобщ.всп.(20гдеРесн – процент начислений.(на 1.01.2023 г. Общий процент страховых взносов составляет 30%).332 295,0 * 30% = 99 688,5Результаты расчета фонда заработной платы вспомогательных рабочих оформляются в таблице 3.Таблица - Расчет общего фонда заработной платы вспомогательных рабочих, в рубляхПоказателиОбозначениеЗначениеКоличество вспомогательных рабочих, чел.Nвсп1,21Средняя часовая тарифная ставкаСчас.всп129,6Годовой фонд рабочего времени вспомогательных рабочих, ч.Фвр.всп1 708,0Фонд повременной заработной платы вспомогательных рабочихФповр267 841,7Размер премийПвсп26 784,2Дополнительная заработная платаФдоп37 669,1Общий фонд заработной платы вспомогательных рабочихФобщ.всп332 295,0Сумма ЕСНЕСНвсп99 688,5Фонд заработной платы административно-управленческого (АУП), инженерно-технического (ИТР), счетно-конторского (СКП) и младшего обслуживающего персонала (МОП).В основу определения фонда заработной платы специалистов и младшего обслуживающего персонала (МОП) положены должностные оклады Докл, и численность работников Nсп, перечисленных выше категорий. Оклады могут выбираться в размере принятом в отрасли на текущий момент времени или в соответствии с действующими на предприятии ставками.Годовой фонд основной заработной платы по категориям работников. Так, годовой ФЗП поработникам наокладе рассчитывают:ФЗП (оклад) = Должностной оклад * Среднесписочная численность * 12 (19):Расчет ФЗП по категориям работников ведется с учетом премий. Процент премий по категориям берется из таблицы 5;Численность работников по категориям рассчитывается от суммы основных производственных рабочих и вспомогательных рабочих:пример: NАУП = 0,10 ∙( Npp+ Nвсп)гдеNp.p – количествоосновных ремонтных рабочих; 11Nвсп – количество вспомогательных рабочих 1,21Основные рабочие11Вспомогательные рабочие1,21Итого12,21КатегорияПроцент от численности рабочихЧисленность рабочихЧисленность АУП10%12,211,22ИТР12%12,211,47СКП11%12,211,34МОП3%12,210,37Докл– должностной оклад, руб. (берем из таблицы «Исходные данные»)Годовой ФЗП по работникам на окладе, исходя из наших данных:КатегорияЧисленность Среднемесячная зарплатаГодовой ФЗПАУП1,2227 230398 974ИТР1,4720 200355 164СКП1,3417 800286 886МОП0,3715 80069 450Итого4,40 1 110 475ПремииАУП +ФЗПаупКатегорияГодовой ФЗППроцент премии по категориямПремияФЗП+ПремияАУП398 97480319 179718 153ИТР355 16450177 582532 747СКП286 8863086 066372 952МОП69 450106 94576 396Итого1 110 475 589 7721 700 247Величина единого социального налога (ЕСН) на заработную плату АУП: ЕСН = Ресн∙ФЗП.,(20)гдеРесн – процент начислений.(на 1.01.2023 г. Общий процент страховых взносов составляет 30%). С 01.01.2023 МРОТ = 16242 руб.КатегорияОбщий фонд заработной платыЕСНАУП718 153215 446ИТР532 747159 824СКП372 952111 886МОП76 39622 919Итого1 700 247510 074Результаты расчета фонда заработной платы АУП, ИТР, МОП, и ПСО оформляются в табличной форме.Таблица - Расчет общего фонда заработной платы АУП, ИТР, МОП, в руб.Наименование категорииПроцент премии по категориямКоличество работников, Nсп i, чел.Должнос-тной оклад, Док iФонд заработной платы ФЗПсп iОтчисления на заработную плату Оспi,Административно–управленческий персонал (АУП)801,2227 230718 153215 446Инженерно-технические работники (ИТР)501,4720 200532 747159 824Счетно-конторский персонал (СКП)301,3417 800372 952111 886Младший обслуживающий персонал (МОП)100,3715 80076 39622 919Всего 4,40 1 700 247510 074КатегорияОбщий фонд заработной платыСумма ЕСНОсновные ремонтные рабочие3 718 3991 115 520Вспомогательные рабочие332 29599 688АУП, ИТР, МОП, и ПСО1 700 247510 074Итого5 750 9411 725 282Рисунок – Структура затрат на зарплатуЗаключениеЗаработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы,Основанием возникновения права на заработную плату является фактическое выполнение трудовой функции, предоставление труда, а не факт заключения трудового договора.Основной формой оплаты труда в РФ является денежная, которая осуществляется в национальной валюте РФ (т.е. в рублях). Сущность заработной платы состоит в том, что она представляет собой выраженную в деньгах долю работников в той части национального дохода, которая направляется на цели личного потребления.Основная задача организации зарплаты состоит в том, чтобы поставить оплату труда в зависимость от его количества и качества трудового вклада каждого работника и тем самым повысить стимулирующую функцию вклада каждого.Система оплаты трудавключает как способ установления соотношения между меройтрудаи мерой вознаграждения за него, на основании которого строится порядок исчисления заработка работника (форма заработной платы), так и конкретные размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладовЛитератураАкимов В.В., Макарова Т.Н., Мерзляков В.Ф., Огай К.А. Экономика отрасли (строительство): Учебник. - М: ИНФРА-М, 2016. – 520 с. Кнышова Е.А. Маркетинг: Учебное пособие. - М.: ФОРУМ: ИНФРА-М, 2018. – 218 с.Марголин А.М., Быстряков А.Я. Экономическая оценка инвестиций: Учебник. - М.: «ЭКМОС», 2019. – 361 с.Пашуто В.П. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: учебно-практическое пособие - М.: КНОРУС, 2019. – 720 с.Исходные данныеНаименование показателейЕд. изм.Варианты1234567891011121314151617181920Годовой объем работ, выполненных собственными силамитыс. руб.1700017400239001900028510225861866225680198672500019000198302470019456208262240020880224802261022940Среднемесячная зарплата АУПруб.2710027200272502723027300273102730027280272902730027100272002725027230273002731027300272802729027300Среднемесячная зарплата ИТРруб.2000020100205002020020800207502000020950201002065020100202252060020150203002080020400201002045020500Среднемесячная зарплата СКПруб.1710017200172501780017810178201781017800174501765017600172001725017800173001750017700178001735017250Среднемесячная зарплата МОПруб.1560015750157701580015810158201581015800158301565015600157501577015800158301582015800154001543015650Количество вспомогательных рабочихчел.11%12%13%10%Численность АУП, ИТР, СКП. МОПчел.АУП - 10%, ИТР- 12%, СКП- 11%. МОП- 3% для всех вариантовРазряды III, IV, V- основные ремонтные рабочие  II – вспомогательные рабочиеЧасовая тарифная ставка I разряда 100105115120125130105110100115120125102104104108110112114116Процент премии ремонтных и вспомогательных рабочих%10% для всех вариантовГодовой фонд времени вспомогательных рабочихчас.1708 чел. для всех вариантовГодовой фонд времени основных рабочих 1976